Log In
Sign Up
Salarisadministrateur
Manager HR Services
Op de afdeling HR van het Koning Willem I College zetten we mensen in hun kracht om bij te dragen aan goed onderwijs en onze studenten centraal te stellen. We ondersteunen leidinggevenden en teams met advies, verzorgen de personeels- en salarisadministratie, leveren HR managementinformatie en ontwikkelen toekomstgericht HR-beleid. Onze focus ligt op thema’s als duurzame inzetbaarheid, vitaliteit en leiderschapsontwikkeling. We bewegen mee met ontwikkelingen in het onderwijs en de arbeidsmarkt en werken samen met mensen binnen én buiten de organisatie om KW1C als sterke, aantrekkelijke werkgever te profileren. Je komt terecht in een bevlogen team met hart voor mens en organisatie. We bieden een dynamische werkomgeving met ruimte voor jouw ideeën en ontwikkeling – een plek waar jij écht impact kunt maken.
Mensgericht sturen op verandering
Binnen de afdeling HR werken twee hechte teams samen: HR Advies en HR Services. Als manager van het team HR Services speel je een sleutelrol. Dit team is hét aanspreekpunt voor alle HR-gerelateerde vragen van medewerkers, leidinggevenden én externe partners. Daarnaast zorgt dit team voor een foutloze personeels- en salarisadministratie, werken ze continu aan het verbeteren van processen en leveren ze heldere HR-managementinformatie.
Je geeft leiding aan een team van 14 betrokken professionals en geen dag is hetzelfde. Je agenda is gevuld met één-op-één-gesprekken met teamleden, overleggen met het management en afstemming met collega’s van afdelingen als IT en Finance. Je werkt actief aan de inrichting en optimalisatie van processen en bent nauw betrokken bij uiteenlopende projecten, zoals de doorontwikkeling van het personeelssysteem HR2day, de registratie van vakantieverlof en de verdere uitbouw van HR-data.
Wat deze rol écht bijzonder maakt? Jij combineert procesgericht denken met oog voor de mens. Je bent zichtbaar en verbindend. Daarnaast maak je deel uit van het collegebrede team van leidinggevenden en lever je een actieve bijdrage aan de ontwikkeling en uitvoering van integraal en strategisch beleid van het KW1C.