medewerker leerlingadministratie Tijdelijk met uitzicht op vast
KSH
KSH in Hoofddorp zoekt voor volgend schooljaar een medewerker leerlingadministratie
Jouw profiel Als medewerker leerlingadministratie heb je een breed pakket aan administratieve taken. Je houdt leerlinggegevens bij in het leerlingenadministratiesysteem. Kennis van Magister is een pré. Je bent medeverantwoordelijk voor het tijdig, volledig en correct aanleveren en verwerken van gegevens. Daarnaast zorg je voor het in orde maken van de gegevens voor de accountantscontrole. Verder onderhoud je contacten met docenten, leerlingen en ouders/verzorgers. Als medewerker leerlingadministratie is het hebben van goede kennis van en ervaring met het Office-pakket en digitale vaardigheden vereist. Ook beschik je over goede communicatieve vaardigheden.
De KSH Persoonlijk, warm, inspirerend en oog voor detail. Dat is de KSH. Dit zie je terug in ons schoolgebouw, onderwijs en de mate waarin we onze leerlingen en personeel ondersteunen bij het realiseren van hun ambities. Door te kijken naar de persoon nodigen wij uit tot ontwikkeling.
In ons onderwijsconcept vullen wij klassikaal onderwijs aan met o.a. groepsgericht werken, onderzoeksopdrachten, presentaties en individuele opdrachten. We bouwen aan de culturele identiteit van onze leerlingen, vanuit de overtuiging dat kunst en cultuur een onmisbare bijdrage leveren aan de ontwikkeling van jonge mensen en een belangrijke voorwaarde zijn voor succesvol leren.
Onze uniek vormgegeven leerpleinen faciliteren dit concept en zorgen voor een prettige leer- en werkomgeving. De differentiatie in ons lesaanbod en onze begeleiding – bijvoorbeeld in de vorm van gratis bijlessen – symboliseert ons onderwijs: persoonlijk én op maat.
Persoonlijk speelt ook een rol binnen onze teams. Als KSH-collega merk je dit aan:
De open sfeer
Samen hard werken aan succes
Elkaar uitdagen door te spreken over persoonlijke en onderwijskundige ontwikkelingen
De fantastische personeelskamer met écht goede koffie.
Het oog voor mentale en lichamelijk welzijn van het personeel, door het inzetten van massages en een gym voor personeel met of zonder persoonlijke begeleiding.